На ОАО "Машиностроительный завод" (Электросталь, Московская область, входит в Топливную компанию Росатома "ТВЭЛ") 7 июня в очередной раз побывал вице-президент "Тойота" Нампачи Хаяси. Целью его визита стало оказание консультационных услуг по обучению методам совершенствования производственной системы Бережливого производства, основанной на принципах работы японской компании. Во встрече приняли участие представители ГК "Росатом", ТК "ТВЭЛ", руководители и специалисты ОАО "МСЗ".

По мнению экономических экспертов, сегодня, в период возрастающей конкуренции у предприятий атомной отрасли есть единственный путь - использовать современные мировые технологии менеджмента, создавать продукты и услуги, максимально удовлетворяющие клиентов по качеству и цене. Следуя этой истине, специалисты Государственной корпорации "Росатом" разработали принципы современной культуры труда и предложили их предприятиям атомной отрасли России.

Сегодня Электростальский Машиностроительный завод признан Госкорпорацией "Росатом" и ТК "ТВЭЛ" идеальным предприятием с точки зрения внедрения ПСР. Поэтому сюда часто приезжают не только с проверками иностранные эксперты, но и работники предприятий Топливной компании для ознакомления с производством, обмена опытом и обучения. Т.е. все те, которым интересны положительные итоги внедрения производственной системы "Росатом".

Вместе с Топливной компанией "ТВЭЛ" и зарубежными консультантами сотрудники Машиностроительного завода стремятся создать идеальное производство. По словам специалистов, у долгосрочной программы ПСР нет определенных конечных сроков. При достижении одной цели, появляются новые интересные задачи улучшения трудового процесса.