Самые популярные новости за неделю
14.06.2018 Опубликован мониторинг ситуации в промышленности России по итогам мая 2018 года 759
14.06.2018 Объявлены 39 новых номинантов Национальной премии "ПРИОРИТЕТ-2018" 753
15.06.2018 Инновации оказались успешными для bauma CTT RUSSIA 2018 708
14.06.2018 Астрахань включается в национальную систему квалификаций в судостроении 707
14.06.2018 Московский НПЗ "Газпром нефти" завершил монтаж крупногабаритного оборудования современной установки переработки нефти "Евро+"  447
14.06.2018 Подведены итоги IV Корпоративного Чемпионата ОАК по стандартам WorldSkills 437
14.06.2018 ЧТЗ поставил в Казахстан уникальные бульдозеры 436
14.06.2018 Ростсельмаш начал поставлять сельхозтехнику по программе льготного кредитования 435
15.06.2018 ОДК представит на MIOGE 2018 новейшие решения для транспорта газа и энергогенерации 415
15.06.2018 Концерн "Калашников" завершил сделку по приобретению Кингисеппского машиностроительного завода и Дизельзипсервис 412
15.06.2018 Компания 3М представляет последнее изобретение в классе промышленных клейких лент 409
15.06.2018 Аудиторы оценили процесс модернизации тепловозов на ШААЗе 408
15.06.2018 Новая кафедра МФТИ на базе ОАК начала набор студентов 407
15.06.2018 Краснокамский РМЗ в восьмой раз подтвердил сертификат ISO 9001:201 389
15.06.2018 Уралмашзавод произвел первую в России шахтную подъемную машину 371
19.06.2018 Schneider Electric открыла центр Инноваций в ОЭЗ "Иннополис" в Республике Татарстан 215
19.06.2018 На Севмаше установили уникальный прессогибочный комплекс 207
19.06.2018 АО "ОКБМ Африкантов" оснастило вентиляционным оборудованием новую станцию метро в Нижнем Новгороде 202
19.06.2018 ОЭМК подтвердил соответствие международным стандартам 195
19.06.2018 РОТЕК поможет сохранить природу озера Байкал 192
19.06.2018 CLAAS: Высокая урожайность втрое снижает расход топлива комбайна TUCANO 580 189
19.06.2018 Более 600 инженеров в прямом эфире посмотрели презентацию nanoCAD Plus 10 188
19.06.2018 Судно связи "Иван Хурс" завершило государственные испытания 188
20.06.2018 Участники XVII Международной конференции по управлению проектами приступили к цифровизации российского проектного менеджмента 185
20.06.2018 Восемь земельных участков под создание индустриальных и промышленных парков выставлены на торги в Москве 150
20.06.2018 Уралмашзавод изготовит кран для Северстали 128
20.06.2018 Durr строит инновационный окрасочный цех для для электромобилей 104
20.06.2018 Эффект бережливого производства на заводах каменной ваты ТЕХНОНИКОЛЬ достиг 7 млрд рублей 98
20.06.2018 "КАМАЗ" и компания KUKA подписали соглашение о глобальном стратегическом сотрудничестве 95
20.06.2018 На Ростовской АЭС подтверждена техническая готовность новейшего энергоблока №4 к вводу в промышленную эксплуатацию 88

Опубликовано: 15 декабря 2016 г.

Владимир Гутенев: Новые кадры для ОПК – залог обеспечения безопасности страны

Источник информации: Пресс-служба Союза машиностроителей

Второй общероссийский форум "Новые кадры ОПК: молодые таланты России", организованный Министерством образования и науки РФ и Союзом машиностроителей России, состоялся в ЦВК "Экспоцентр" на площадке Национальной выставки-форума "ВУЗПРОМЭКСПО – 2016".
 
Пленарную сессию "Кадровое обеспечение ОПК: глобальный контекст и системный подход, содержание образования и технологии взаимодействия образовательных организаций и организаций ОПК" открыл первый зампред Думского Комитета по экономической политике, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству, первый вице-президент СоюзМаш России Владимир Гутенев.
 
По мнению депутата, четкое понимание необходимости комплексного подхода к решению задачи подготовки нового поколения кадров для ОПК на уровне государства и бизнеса является одним из главных достижений на сегодня. "Это касается сквозной подготовки кадрового потенциала – от школы до послевузовского образования, придания системного характера  селекции одаренной молодежи, начиная со школьных олимпиад, и закреплению  специалистов на производстве путем создания привлекательных социально-экономических условий", - подчеркнул Гутенев.
 
Парламентарий напомнил, что программа "Новые кадры для ОПК", принятая в 2014 году, в соответствии с которой в вузах выполняется подготовка инженеров по заказу предприятий оборонной промышленности, продлена до 2020 года. "Около шести тысяч высококлассных специалистов ОПК уже окончили обучение по этой программе, до 2020 года в её рамках планируется подготовить ещё девять тысяч студентов-старшекурсников и аспирантов. На финансирование программы государством предусмотрено более 1 млрд рублей, софинансирование в размере не менее 100% от выделяемой из средств федерального бюджета субсидии будут осуществлять оборонно-промышленные предприятия – участники программы", - отметил Владимир Гутенев, подчеркнув, что все перечисленные инструменты совершенствования системы подготовки кадров для ОПК работают на одну цель – чтобы безопасность страны была на высоком уровне.
 
Совместная работа на общероссийской дискуссионной площадке форума "Новые кадры ОПК" позволила объединить руководителей предприятий отрасли, образовательных организаций, представителей исполнительной и законодательной власти, ведущих отраслевых экспертов по вопросам развития кадрового потенциала оборонно-промышленного комплекса. Участники форума обсудили актуальные вопросы развития кадрового потенциала ОПК в рамках секционных заседаний "Молодежный резерв ОПК: технологии развития компетенций и инфраструктура партнерства" и "Новые подходы в оценке квалификации специалистов и рабочих кадров для ОПК".  В дискуссии приняли участие директор Департамента государственной политики в сфере высшего образования Минобрнауки России Александр Соболев,  генеральный директор Межведомственного аналитического центра Владимир Довгий, руководитель Федерального кадрового центра ОПК Владимир Пальмов, директор корпоративной сетевой академии Госкорпорации "Ростех" Дмитрий Волошин.
 
Подписание соглашений о стратегическом сотрудничестве Госкорпорации "Роскосмос" с  Южно-Уральским государственным университетом и МГТУ "СТАНКИН" стало одним из знаковых событий форума "Новые кадры ОПК: молодые таланты России". Исполнительный директор по персоналу и социальной политике Госкорпорации "Роскосмос" Алла Вучкович отметила, что фактически сотрудничество с обоими вузами уже ведется и после подписания соглашения перейдет на новый уровень.  Отметим, что госкорпорация "Роскосмос" ранее заключила подобные соглашения с  МГУ им. М.В. Ломоносова, МГТУ им. Н.Э Баумана, Самарским национальным исследовательским университетом им. академика С.П. Королева.
 
Кроме того, в рамках форума награды получили победители конкурсов пресс-служб российских вузов, наиболее удачно представивших в СМИ публикации на тему "Новые кадры ОПК: создавая образ будущего", профессиональные образовательные организации, осуществляющие подготовку кадров для ОПК, победители соревнования студенческих проектных команд "Новые кадры ОПК: Роботлон" и т.д.
 
Напомним, партнерами форума выступили МГТУ "СТАНКИН", Московский политехнический университет, Московский государственный образовательный комплекс, Ассоциация "Лига содействия оборонным предприятиям".

             
         Добавить в Google Reader  Читать в Яндекс Ленте

Комментарии читателей


Турта Виктор Григорьевич
сообщение оставлено 17.12.2016 в 7:20
 

"ВЛАДИМИР ГУТЕНЕВ: НОВЫЕ КАДРЫ ДЛЯ ОПК – ЗАЛОГ ОБЕСПЕЧЕНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ СТРАНЫ" Хватит срать на мозги молодняку! Усядутся на кресло чиновника и думают, что они самые умные. Залог безопасности страны, это ПРОРЫВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ! Иначе никакая армия и флот не спасут. Весь вопрос в том, кто быстрее высокотехнологичный хомут сплетет и кто быстрее кому эту удавку на шею накинет. РФ пока проигрывает по всем статьям: одно сплошное передиралово и распилы. От такого изощренного вреда еще больше, чем от явного! Молодежь! Нет у вас будущего, если пойдете в инженера. Вот что говорит авторитетная McKinsey (2013г.) и пишет академик РАН А.Кулешов, инженер с мировым именем. Вот информация о том, как Искусственный Интеллект изменит скоро нашу жизнь: «McKinsey: Двенадцать новых технологий через 10 лет радикально изменят рынок труда на планете Экономический эффект от 12 уже существующих новых технологий к 2025 г. подорвет устои рынка труда, утверждают специалисты McKinsey Global Institute (MGI). Изменения могут коснуться ни много ни мало сотен миллионов рабочих мест» http://www.vedomosti.ru/management/articles/2013/05/28/umnye_kompyutery_umelyerob­oty_lishnie_lyudi#/ixzz2VDLTwsiv «Совершенно очевидно, что социальные сдвиги от этого будут громадными. Число работников средней квалификации уже сегодня сокращается как шагреневая кожа, и появление ИИ, способных решать эти задачи, лишит их работы. Все эти инженеры, таксисты, пилоты, медсестры, рабочие – миллионы людей – должны будут исчезнуть, и только 1%, как показывают текущие исследования, может приспособиться к новым реалиям и переучиться», — рассказывает ученый. По его словам, «мы стоим на грани совершенно чудовищных социальных последствий от развития систем искусственного интеллекта. Мы сейчас не можем оценить их масштаб, подобно людям, находящимся в центре урагана или на пике революции. Деньги сейчас нужно срочно вкладывать в образование, так как люди средней квалификации становятся совершенно ненужными». https://ria.ru/science/20161127/1482248032.html Все это уже делается и вероятно даже заработает в 2017г. https://www.youtube.com/watch?v=JRt3tWN4gh0


Опубликуйте свой комментарий

Фамилия:*
Имя:*
Отчество:
E-mail:
Ваш комментарий:
Отправить >>
Подписаться на рассылку
Для подписки на почтовую рассылку Вам необходимо войти или зарегистрироваться.

Последний выпуск
 Новости машиностроения   |   Новости компаний   |   Архив новостных рассылок 
© 2018 Портал машиностроения